Sanità: i problemi sanitari e sindacali all’attenzione del Sindaco e della  Commissione consiliare

                 Il giorno 13 Marzo u.sc. si è svolto il previsto incontro  tra il Sindaco , la Commissione Consiliare per la Sanità e i Capigruppo del Comune di Piombino con  le OO.SS. CGIL – CISL UIL e gli autonomi FIALS, sui problemi sanitari e sindacali della Azienda n° 6 di Livorno.

Erano presenti all’incontro anche il responsabile di Zona Dr Dino Franceschini e il Direttore Sanitario dei tre Ospedali che costituiscono il Presidio Ospedaliero 2  dell’A.S.L. 6, Dr Elio Mugnaini .

                 Le maggiori criticità rilevate dai Sindacati sono state quelle sul personale, soprattutto per le difficoltà  di acquisirlo  velocemente  in  caso sostituzioni per gravidanza, ferie estive, malattie,permessi studio, carenze che determinano difficoltà organizzative.

                 Particolare attenzione hanno avuto anche i servizi di Medicina, Rianimazione, l’Area Materno/Infantile, la Riabilitazione, la Guardia Anestesiologica, il servizio intraoperatorio  di Anatomia Patologica, sui quali i sindacati hanno rilevato ritardi o insufficienza di azione.

Anche i Consiglieri Comunali presenti hanno ribadito la necessità di interventi immediati su quei servizi che riescano a caratterizzare in modo più forte l’Ospedale di Piombino come polo chirurgico.

Franceschini e Mugnaini hanno evidenziato gli aspetti positivi delle attività di rete ospedaliera rilevando che laddove si è investito in Azienda si sono rilevati migliori risultati in termini  sia di qualità che di  contenimento delle fughe.

Il Sindaco di Piombino ha preso l’impegno di sollecitare l’Azienda nell’azione prevista di rafforzamento del personale sanitario rilevando forti incongruenze nei risultati delle politiche di assunzione a livello di area vasta.

L’Ospedale di Pisa, ad esempio, ha incrementato dal 1998 al 2001 di 800 operatori il proprio personale rispetto ad AA.SS.LL. limitrofe ,che hanno ridotto (Livorno,Lucca) o fortemente contenuto il proprio personale.

Altro impegno del Sindaco Guerrieri è stato quello di rilanciare il processo di programmazione zonale partendo dal Profilo della Salute prodotto dall’Azienda n° 6 per la Zona Val di Cornia.

Verranno individuate le linee di indirizzo dei Sindaci della Val di Cornia in modo da integrare la suddetta programmazione zonale a quella aziendale e di Area Vasta.

Ciò al fine di ottenere il mantenimento o l’acquisizione di servizi di qualità anche nelle  zone periferiche dell’Area Vasta costiera.                

Piombino, lì 14.03.03